ITM ARGEȘ, OBLIGAȚIE PENTRU ANGAJATORI ÎN ZILELE DE SĂRBĂTOARE
Sâmbătă, 20 decembrie 2025, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Argeș emit un avertisment crucial către angajatorii din județ, subliniind importanța respectării legislației în vigoare referitoare la acordarea zilelor libere pentru salariați în perioadele de sărbătoare legală. Această atenționare vine pe fondul apropierii sărbătorilor de Crăciun, ce se desfășoară pe 25 și 26 decembrie 2025.
Anița-Maria Neacșu, șefa ITM Argeș, a comunicat cu fermitate că nerespectarea normelor legale relative la zilele libere poate duce la sancțiuni severe. „Încălcarea prevederilor legale referitoare la acordarea zilelor libere și la modalitatea de compensare a timpului lucrat de salariații îndreptățiți constituie contravenție, fiind sancționată cu amenzi cuprinse între 5.000 și 10.000 de lei”, a declarat Neacșu, evidențiind astfel gravitatea situației.
Conform Codului Muncii, în zilele de sărbătoare legală se preconizează că nu se va lucra, cu excepția anumitor categorii de muncitori, precum cei din unitățile sanitare, unitățile de alimentație publică sau din domeniile care nu pot opri activitatea datorită specificului lor. În aceste unități, angajatorii au responsabilitatea de a compensa orele lucrate cu timp liber, pe o perioadă de maximum 30 de zile.
Dacă din motive justificate nu pot fi acordate zile libere, salariații care își desfășoară activitatea în aceste zile de sărbătoare vor beneficia de un spor de 100% la salariul de bază, corespunzător muncii prestate în programul normal de lucru. Acesta este un aspect esențial de care angajatorii trebuie să țină cont pentru a evita sancțiunile impuse de ITM.
Acțiunile ITM Argeș reflectă angajamentul instituției de a proteja drepturile salariaților și de a asigura un mediu de muncă echitabil. Această atenționare subliniază imperativul respectării legislației muncii, mai ales în contextul sărbătorilor care sunt tradiționale pentru comunitate.
Pentru a rămâne la curent cu cele mai recente informații și pentru a vă asigura că sunteți la curent cu toate obligațiile legale, căutați articolele noastre, vizitați profilurile noastre pe rețelele sociale și abonați-vă la canalul de YouTube Pitesti24.ro.
Sursa: pitesti24.ro/itm-arges-atentionare-obligatie-pentru-toti-angajatorii/
